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【情シスDX】社内ヘルプデスクの課題をAIで解決するには? 問い合わせ「ゼロ」を目指す未来の運用術

文字数は、350文字までだよ。「パスワードを忘れました」「VPNに繋がりません」「PCが起動しません」。情シス担当者の時間は、こうした“繰り返し発生する問い合わせ”に奪われていないでしょうか。まるで『終わりのないもぐらたたき』です。本来、情シスが取り組むべきは「セキュリティ強化」や「基幹システムの刷新」といったコア業務のはず。しかし、現実はヘルプデスク対応だけで一日が終わってしまう…。本記事では、社内に散在するマニュアルをAIが集約し、社員を自己解決へ導くことで、問い合わせ件数を劇的に削減(当社クライアント平均で約6割減)するための具体的なメカニズムと運用手法を解説します。【要旨】社内ヘルプデスクAIとは、社員からのIT関連の質問やトラブルシューティングを、AIチャットボットを用いて自動化するソリューションです。一次対応

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目次


1. なぜ今、社内ヘルプデスクにAIが必要なのか

リモートワークの普及やSaaS利用の拡大に伴い、情シスへの問い合わせ件数は増加の一途をたどっています。従来の「電話」や「メール」による有人対応は、物理的にも精神的にも限界を迎えています。

社内ヘルプデスクが抱える「3重苦」

件数の爆発: ITリテラシーの異なる社員からの質問が五月雨式に来る。

内容の複雑化: デバイス、ネットワーク、セキュリティ、SaaS認証など、守備範囲が広すぎる。

属人化: 「あの人じゃないと分からない」というナレッジが個人の頭の中にあり、担当者が休むと業務が止まる。

【コラム:DXが進まない「失敗する情シス」の特徴】
多くの企業を見てきた中で、ヘルプデスク業務で疲弊する組織には共通点があります。
「聞く方が早い」文化を放置している: マニュアルはあるが検索性が悪く、社員がすぐに電話をしてくる。

ナレッジが個人に依存している: トラブル解決策がWiki、ファイルサーバー、個人のメモ帳に散在している。

「何でも屋」になっている: 「PC周りのことは全部情シス」という認識が社内に蔓延し、本来の業務が圧迫されている。

この悪循環を断ち切る唯一の方法が、「問い合わせの入り口をAIに一本化する」ことです。




2. AI導入で変わる情シス業務:3つの改善効果

AIチャットボットを導入することで、情シスの業務フローはどう変わるのでしょうか。大手製造業での導入事例(マニュアル集約)を基に比較します。

大手製造業 A社の事例:散在するマニュアルの一元化

A社では、工場ごとに異なるシステムのマニュアルがファイルサーバーの奥深くに眠っており、若手社員からの問い合わせが殺到していました。
そこで、全てのマニュアルをAIに読み込ませ、RAG(検索拡張生成)技術を用いて「マニュアルの該当箇所を即座に提示するボット」を構築しました。

業務効率化のBefore/After(ゼロクリック対策)

業務
導入前(Before)
導入後(After)
改善効果
パスワードリセット
申請書を受け取り手動対応

(社員は作業中断)
AIが手順を案内し、連携ツールで即時リセット
対応工数 ゼロ化
トラブル対応
「システムに入れない」等の曖昧な質問に対し、電話でヒアリング
AIがエラーコードを聞き出し、対処法マニュアルをピンポイント提示
ヒアリング時間の短縮
ナレッジ管理
マニュアルが散在し、誰も読まない

「どこにありますか?」と聞かれる
AIが全マニュアルを横断検索し回答
自己解決率の向上

このように、定型的な質問をAIに任せることで、情シス担当者は「サーバーリプレイス」や「セキュリティ対策」といった本来の重要業務に集中できます。




3. 導入のメリット・デメリットと解決策

AI導入の効果は定性的・定量的の両面で現れます。

驚異的な自動化率:Tier1対応の76%を削減

一般的なヘルプデスクへの問い合わせのうち、パスワードリセットやPC設定などの「定型業務(Tier1)」は全体の7〜8割を占めると言われています。
実際にAIチャットボットを導入した当社クライアントの平均実績では、問い合わせの76%をAIのみで完結(自己解決)させることに成功しており、有人対応が必要なのは残りの「複雑な24%」のみとなりました。

メリットとデメリットの比較表


内容
対策・ポイント
メリット
・24時間365日対応(夜間・休日も停止しない)

・回答品質の均一化(属人化排除)

・対応履歴のデータ化(改善のヒント発見)
運用開始時に「まずはAIに聞いてみて」という社内周知を徹底する。
デメリット
・感情への配慮不足(怒っている社員への機械的な対応)

・初期学習の手間(FAQ整備が必要)

・回答精度の限界(ハルシネーション)
AIで解決しない場合は、スムーズに有人チャットやフォームへ誘導する「エスカレーション導線」を確保する。





4. 失敗しないための運用ポイント:AIは「育てて」使う

AIヘルプデスク導入の失敗原因の多くは、「入れたら終わり」だと思っている点にあります。継続的な運用改善(PDCA)こそが成功の鍵です。
スモールスタートで始める
いきなり全全業務に対応させようとせず、「VPN接続」「貸与PC申請」など、問い合わせ頻度の高いジャンルから段階的に公開します。

ログ分析とFAQチューニング
「AIが答えられなかった質問(No Hitログ)」を分析し、不足しているFAQを追加します。これを繰り返すことで、AIは賢くなります。

UI/UXへの配慮(親しみやすさ)
TeamsやSlackなど、普段使い慣れたチャットツールと連携させることが重要です。別ブラウザを開かせる仕様では、社員は使ってくれません。





5. よくある質問(FAQ)

Q1. 既存のFAQデータがありませんが導入できますか?

A. 可能です。ただし、AIが回答するための「元ネタ」は必要です。過去の問い合わせメール履歴やチャットログからFAQ案を自動生成できる機能を持つAIチャットボットを選ぶと、初期構築の負担を大幅に減らせます。

Q2. どのような問い合わせをAIに任せるべきですか?

A. 「パスワードリセット」「VPN設定手順」「プリンタの接続方法」「貸与PCの申請手順」など、手順が決まっている定型業務が最適です。逆に「PCから異音がする」といった物理的な故障診断は有人対応が適しています。

Q3. セキュリティ面は大丈夫ですか?

A. 社内機密情報を扱うため、セキュリティは最重要です。学習データが外部(他社のAIモデル)に流用されない仕様の製品や、IPアドレス制限、SSO(シングルサインオン)に対応した製品選定が必須です。




記事のまとめ

社内ヘルプデスクのAI化は、単なる担当者の「楽(ラク)」のためだけではありません。社員がトラブルから即座に復旧し、業務を止めないための「攻めのIT戦略」です。
まずは、貴社の問い合わせの中で「AIに任せられるもの」がどれくらいあるか、現状の棚卸しから始めてみませんか。

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