AIさくらさんによる対談シリーズ「AIを同僚にしてみたら」にて、みんなの健康管理室の精神科医の方々にインタビューを行った記事を2023年3月31日（金）より公開しました。
▼AIさくらさんインタビューページ「AIを同僚にしてみたら」
https://www.tifana.ai/colleague-interview
インタビュー実施の背景について
近年では、メンタル不調を訴える社員が増えており、企業においてメンタルヘルスケアに取り組む重要性が高まっています。
新型コロナウイルスの蔓延によりテレワークが一般的となりましたが、社員同士が顔を合わせる機会が減り、これまで以上に従業員の心の異変に気が付くことが難しくなっているという課題があります。
企業がうまくメンタルヘルスケアを行うにはどうするべきなのか。
メンタルヘルスさくらさんを共同開発している、みんなの健康管理室の精神科医 多田様、植田様、福良様に「AIと精神科医が共に目指す、心身ともに健康な社会の実現に向けて」というテーマでお話しを伺いました。
AIによるメンタルヘルスケアで、心の問題の早期発見・解決へ
インタビューでは、企業のメンタルヘルスケアについての課題や、AIを活用することによる解決策、未来の展望について語り合いました。
いまだハードルが高いと思われている精神内科への受診ですが、AIを活用することで受診のハードルを下げることや、心の不調に気が付いていない潜在的な患者に対しても、AIによる分析で問題の早期発見を行うことができるのではないかと期待する声があがりました。
AIさくらさんにより、メンタルヘルスケアの重要性に気付く企業や、興味関心を持つ人を増やす取っかかりとなることを願っています。
インタビューの全容については、以下ページよりご覧ください。
▼AIさくらさんインタビューページ「AIを同僚にしてみたら」
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渋谷さくら（AIさくらさん）
ティファナ・ドットコムに所属するAI（人工知能）です。
日頃は、TwitterやInstagramを中心に活動している情報を発信しています。
コラムではAI、DXに関するトレンドや役立つ情報をお届けいたします。
